<a href="https://www.carma.com.au/">Carma</a>は、Regal Funds Management、Tiger Global、General Catalyst、Five V Capitalからの転換社債で$30Mを調達した。2021年に設立されたオーストラリアの中古車マーケットプレイスCarmaは、社内での検査および再整備プロセスを通じて車両の品質を保証し、統合されたファイナンス機能付きの中古車を顧客の自宅まで直接配送しています。同社は上場を目指しており、通常は企業のIPO直前に投資を行うRegalの参加は、Carmaが未上場企業のトレンドに逆行し、上場を目指す可能性を強く示唆しています。Carmaの共同創業者兼CEOは、北米で中古車のオンライン販売プラットフォームを運営のCarvanaに出会いました。Carvanaは企業価値は$48B（$76B）にのぼります。このビジネスに強く惹かれた彼は、自分自身のバージョンをオーストラリアで立ち上げることを決意しました。この資金調達により、Carmaは事業規模を拡大することが可能になります。新たな施設では、年間30,000台以上の中古車を再整備し、オンラインで販売できる能力を持ちます。これは年間収益にして約$1Bに相当します。 &nbsp;<div class="raw-html-embed"><iframe width="424" height="238" src="https://www.youtube.com/embed/O77roKiiexU" title="The secret to Carma quality" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share" referrerpolicy="strict-origin-when-cross-origin" allowfullscreen=""></iframe></div>

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オーストラリアの中古車マーケットプレイスの"Carma”が転換社債で$30Mを調達

Plaidは、普通株式約$575M分を、ポストマネー評価額$6.1Bで売却した。この評価額は、2021年4月のSeries Dで$425Mを調達した際の評価額$13.4Bの半分以下です。金利の上昇により、多くのスタートアップが2021年のピーク時に調達した評価額よりも低く評価されていますが、それでも、今回のPlaidの新たな評価額は、2021年1月に規制上の懸念から破談となった買収取引でVisaが同社に支払おうとしていた$5.3Bより約15%高いです。Plaidはこの取引を「Series Eではなく」、普通株の売却と位置づけており、これは資本を調達するために企業が新株を発行する方法であり、既存株主が他の投資家に株式を売却するセカンダリー取引とは異なります。Franklin Templetonがこの資金調達をリードし、Fidelity Management and Research、BlackRock、NEA、Ribbit Capitalなどが参加しました。この資金は、満期を迎えるRSU (制限付き株式ユニット) の株式転換に関連する従業員の源泉徴収税義務の対応と、従業員向けの一部流動性提供のための入札提案に使用されると、同社の共同創業者兼CEOがブログ投稿で述べました。RSUは通常、従業員が特定のパフォーマンス目標を達成するか、一定期間勤務することで権利確定されるスケジュールに基づいて付与されます。銀行口座と金融アプリケーションを接続するPlaidは、2025年に上場する予定はありませんが、「その方向に向けて進捗している」と同社の広報担当者は述べました。現在、同社は「十分な資本を確保している」と述べています。彼は具体的な収益数値は示さなかったものの、2024年の収益が25%以上増加し、同社が「持続的な収益性」に近づいていると述べました。TechCrunchが閲覧した株主向けレターでは、Perretは2024年に新製品がPlaidのARRの20%以上を占め、年率93%で成長しているとも記しました。2012年に設立されたPlaidは、消費者の銀行口座を金融アプリケーションと接続する企業としてスタートしましたが、現在では融資、本人確認、信用情報、詐欺防止、決済などへとサービスを徐々に拡大しています。複数の製品を展開することで、当初のFinTech顧客以外にも広がりを見せており、エンタープライズおよび伝統的な金融機関の成長がその他の事業を上回り始めています。同社は、Citi、Robinhood、H&amp;R Block、Invitation Homes、GoFundMe、Zillow、Rocketを「主要顧客」としています。同社の目標は、金融システムをより簡単で良いものにするソフトウェアを構築することで、同社の製品は、Affirm、Chime、Robinhood、SoFiといった著名な金融ブランドの基盤となっています。Plaidはこれまでに約$1.3Bの資金を調達しています。現在、米国、カナダ、英国、EUに1,200人の従業員を擁しています。 &nbsp;<div class="raw-html-embed"><iframe width="887" height="499" src="https://www.youtube.com/embed/RJ9jf-drrqU" title="Watch CNBC's full interview with Plaid CEO Zach Perret" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share" referrerpolicy="strict-origin-when-cross-origin" allowfullscreen=""></iframe></div>

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消費者の銀行口座を金融アプリケーションと接続する"Plaid"がピークの半分以下となる評価額$6.1Bで$575Mを調達

<a href="https://thatch.ai/">Thatch</a>は、Index Venturesがリードし、既存投資家のAndreessen Horowitz(a16z)、General Catalystなどが参加したSeries Bで$40Mを調達した。2021年10月の創業以来、同社のこれまでに資金調達総額は$84.5Mに達しました。Thatchは新たな評価額を公開しませんでしたが、Series Aの評価額の約3倍であるとTechCrunchに語りました(Thatchは2024年2月にGeneral CatalystがリードしたSeries Aで$38Mを調達しています)本社をサンフランシスコに置く雇用主および従業員双方にとっての健康保険の体験を変革することを目指すThatchは、雇用主が従業員に対してIndividual Coverage Health Reimbursement Arrangement(ICHRA)を提供するのを支援しています。ICHRAは2020年から有効となった比較的新しい保険オプションです。ICHRAとHRAの違いは何でしょうか？ 一般的なHRAは、治療、矯正器具、処方薬など、自己負担の医療費のみに適用されます。一方、ICHRAは、雇用主がその資金を個人の医療保険の支払いにも使えるようにするものです。「たとえば、従業員が月$1,000の支給を受けたとします。ある従業員はKaiserのHMOプランに$800を支払い、残りの$200をセラピーに使うかもしれませんし、別の従業員はUnitedのPPOプランに全額の$1,000を使うかもしれません。以前のHRAでは保険の支払いには使えませんでした」と、Thatchの共同創業者兼CEOは説明します。Thatchは従業員がさまざまな健康保険オプションを選べるマーケットプレイスを運営しており、残額を使用するためのデビットカードも提供しています。従業員はこの予算をThatchを通じて医療、歯科、視力などの保険プランに使用でき、余剰資金があれば治療費の支払いにも使うことができます。Thatchを使えば、従業員が現在の保険会社に満足していない場合、変更することも可能です。「約50%の会員が平均で月$250程度の残高を持っている状況です。そのような従業員は保険でカバーされない費用の支払いにその残高を使うことができます」と同氏は付け加えました。Thatchの共同創業者たちの見解では、この制度は比較的新しいため、まだまだイノベーションの余地があります。たとえば、ICHRAの従業員クラス分けは、勤務時間や地理的な場所などの要素に基づいて従業員をグループ分けし、企業が健康保険の提供方法を柔軟にカスタマイズできる仕組みです。「健康保険が雇用主に依存しているのはおかしいと思います。ICHRAは、従業員に一律の福利厚生を提供する代わりに、税金のかからないお金を与え、それぞれに合った方法で医療に使えるようにする仕組みです」とThatchのPresidentは説明します。ThatchはQuickBooksと提携し、同社のプロダクト内に直接ICHRAを組み込み、配布できるようにしました。この結果、QuickBooksを利用している企業は簡単に従業員のICHRAアカウントを設定できるようになりました。ThatchはADP向けにも同様のサービスを開発中ですが、まだローンチはされていません。同社は収益の詳細は明かしませんでしたが、過去18ヶ月で「1,000社以上の企業を導入」し、収益は前年比で8倍に成長したと述べました(同社は2023年8月にサービスを開始しました)。顧客には、Dave’s Hot Chicken、Jersey Mike’s、PeopleTech Partners、Fragment.dev、Ferry Health、Friends of Bonobosなどが含まれます。2025年3月時点で、Thatchの従業員数は72名です。 &nbsp;<div class="raw-html-embed"><iframe width="887" height="499" src="https://www.youtube.com/embed/eKLDliSPbZU" title="Thatch Explainer Video" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share" referrerpolicy="strict-origin-when-cross-origin" allowfullscreen=""></iframe></div>

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雇用主が従業員に対してICHRAを提供するのを支援する"Thatch"がSeries Bで$40Mを調達

<a href="https://www.viverepartners.com/home">Vivere Partners</a>は、General Catalyst、Pathlight Ventures、Greenlight ReがリードしたSeries Aで$7.5Mを調達した。2025年に設立されたニッチな保険分野に特化したスペシャルティ保険プラットフォームのVivere Partnersは、業界を変革することを使命とするダイナミックなスペシャルティ保険組織であり、テクノロジーを活用したカスタマイズ保険ソリューションの開発を通じて、業務効率の向上とニッチ市場における収益性の向上を目指しています。この目的を達成するために、同社はトップクラスのアンダーライティングリーダーの採用や、プログラムアドミニストレーター、プログラムマネージャー、MGA、MGUなどの保険ビジネスの買収を行っています。同社の戦略は、専門的なアンダーライティング知識と最先端テクノロジーの相乗効果に基づいており、パフォーマンスの最適化と優れた成果の提供を可能にします。Managing General Agency (MGA)分野が急速に成長している一方で、Vivereは保険バリューチェーン全体におけるミスアライメントと透明性の欠如という2つの持続的な課題の解決に取り組んでいます。Vivereは、保険業界のベテランとエンジニアリングリーダーよってリードされており、業界における深い知見とエンジニアリングによる革新という稀有な組み合わせを実現しています。アンダーライティング、データ、AIを横断してビジネスの構築とスケーリングを実現してきた実績を持つこのチームは、保険業界を内側から再構築するユニークなポジションにいます。

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ニッチな保険分野に特化したスペシャルティ保険プラットフォームの"Vivere Partners"がSeries Aで$7.5Mを調達

バイオテクノロジーとAIを融合し、医薬品開発を革新するスタートアップ企業Xaira Therapeuticsが、バイオメディカルAI部門の上級副社長兼責任者として、AI研究の著名な専門家であるDr. Bo Wangの就任を発表しました。&nbsp;Dr. Wangは、トロント大学教授であり、Vector InstituteでCIFAR AIチェアを務め、カナダ最大の研究病院システムであるUniversity Health NetworkでAI主任研究者を兼任しています。彼はこれまで、バイオ医療分野におけるAI活用の最前線で研究を進めてきました。XairaのCEOであるMarc Tessier-Lavigne氏は、「Wang博士は、キャリアを通じてAIを生物学および医療に応用する分野で先駆的な業績を残しています。彼の豊富な専門知識と経験は、XairaがAIの力を活用して新薬開発を加速し、患者のための新しい治療薬を生み出す上で大きな役割を果たすでしょう」と期待を寄せています。Wang氏は、スタンフォード大学でコンピューターサイエンスの博士号を取得後、トロント大学のコンピューターサイエンス学部および臨床病理学研究所の助教授として活動しています。また、トロント大学のTemerty教授職を務め、AIを医療に応用する研究と教育を主導しています。彼の最近の研究は、ゲノム解析、精密医療、生体分子モデリングなどの分野において、AIを活用した革新的なモデルを開発することに焦点を当てています。特に、マルチモーダルAIのパイオニアとして、多様な生物学的および臨床的データを統合し、疾患の特性をより正確に把握し、個別化治療戦略の構築を可能にするモデル開発を牽引してきました。Dr. Wangは、「AIによって生物学の理解は飛躍的に進みましたが、真の挑戦はこれらの発見を実際の治療法へと結びつけることです。Xairaに加わり、最先端の機械学習技術を治療薬開発に結びつけ、AIの可能性を命を救う医薬品という形で実現していきたいと思っています」と述べています。&nbsp;Xairaは、2024年10月に同社の共同創業者であるDr. David Bakerが、Google DeepMindのDr. Demis HassabisおよびDr. John Jumperと共に、AIによるタンパク質構造予測と新規タンパク質設計の分野における革新的研究が評価され、ノーベル化学賞を受賞したことでも注目されています。同社は、このような先進的なモデルをさらに発展させ、疾患メカニズムと治療薬候補を結びつける新たな方法論の開発を進めています。&nbsp;Xaira Therapeuticsについて Xaira Therapeuticsは、生物学の理解を深化させ、疾患の治療方法を革新するために人工知能技術を活用する統合型バイオテクノロジー企業です。同社は、機械学習を用いたバイオ医療研究、高品質なデータの生成、疾患治療のための画期的な製品開発という3つの領域において優秀な人材を集結させ、新薬開発プロセスを一貫して再構築しています。米国サンフランシスコ・ベイエリアに本社を構えています。&nbsp;

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バイオAIのXaira Therapeutics、AI研究の第一人者Bo Wang氏をSVP兼バイオメディカルAI責任者に起用

実世界資産（RWA）のレバレッジ取引プラットフォームを提供するOstiumが、ユーザーの取引活動や流動性提供を促進する新たなポイント制度「Ostium Points Program」を正式に開始しました。Ostiumは、株式、コモディティ、指数、通貨に対しオンチェーンでロングおよびショートのポジションを取れる画期的なプラットフォームです。&nbsp;本ポイント制度は2025年3月31日（月）より開始されました。導入を記念して、プログラム開始以前に同プラットフォームのメインネットおよびテストネットなどで積極的に活動したアーリーアダプター向けに、合計1000万ポイントが遡及的に配布されました。ユーザーは専用ページ（ostium.app/points）で自分のポイント獲得状況を確認できます。この制度では毎週、ユーザーの活動に応じて50万ポイントが配布されます。今後のポイント配布量は週ごとの参加状況により増減し、その週の初めに告知されます。Ostiumは、このポイント制度によって、初期段階からのユーザー貢献を称え、同時に参加者間の競争を促すことでプラットフォームの活性化を狙っています。特に、取引や流動性提供だけでなく、紹介制度の活用やコミュニティへの貢献などを評価してポイントを付与する仕組みを導入しています。&nbsp;ポイント制度の主な特徴としては、取引や流動性提供の活動をリアルタイムでスコアとして計測し、毎週日曜（UTC午前0時）にそのスコアをポイントに変換する仕組みを採用しています。また、「取引・紹介スコア」と「流動性提供スコア」の2種類のスコアが統合され、総合ポイントとして順位付けされます。さらに、紹介制度を利用した場合には、紹介されたユーザーの取引スコア5ポイントごとに1ポイントが紹介者に付与される仕組みを採用しています。また紹介コードで登録したユーザーは全取引スコアが5%増加します。また、重大なバグ報告や技術的研究など、オープンソース貢献者にもポイントが割り当てられる可能性があります。Ostiumは今回のポイント制度導入を通じ、コミュニティを一層活性化し、オンチェーンでのグローバルマクロ市場へのアクセス提供を加速していく計画です。&nbsp;Ostiumについて Ostiumは実世界資産（RWA）のレバレッジ取引をオンチェーンで可能にするプラットフォームです。ナスダック指数、金、原油といった市場へのロング・ショートエクスポージャーをオンチェーン上で初めて提供しています。同社はハーバード大学、Bridgewater、BlackRock出身のメンバーによって設立され、General Catalyst、LocalGlobe、Susquehanna（SIG）、GSR、Alliance DAOなどのトップ投資家からの支援を受けています。なお、今回導入されたOstium Points Programのポイントは、あくまでユーザーの活動を評価する目的のものであり、金銭的価値を持たず、譲渡や売買はできません。また、将来的な報酬を保証するものでもありません。Ostiumは、本プログラムを任意のタイミングで変更または終了する権利を有しています。&nbsp;

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RWAトレーディングのOstium、取引活動や流動性提供を促すポイントプログラムを開始

オーストラリアの中古車マーケットプレイスの"Carma”が転換社債で$30Mを調達

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